CERA INFORMA
DISTRIBUCIÓN DE LAS NUEVAS PLAZAS DE ATENCIÓN CONTINUADA EN ATENCIÓN PRIMARIA
El Gobierno de Aragón aprobó la creación de las plazas de Médico y Enfermero de Atención Continuada en Atención Primaria en Consejo de Gobierno del 28 de abril de 2009.
En total se crearon 335 plazas de Médico y 217 de Enfermero.
El Colectivo de Refuerzos de Medicina y Enfermería llevaba reclamando desde hace mucho tiempo la creación de estas plazas y dentro de las reivindicaciones se desencadenó un plante de refuerzos en el último trimestre de 2007.
Se llegó a un acuerdo en mesa sectorial el 4 de julio de 2008 sobre las condiciones de dichas plazas, los criterios para la determinación del numero de plazas y su distribución así como el cronograma de aplicación.
El SALUD presentó con dichos criterios un proyecto con las plazas y su distribución. En ese momento 337 plazas de medicina y 214 de enfermería.
Se acordó que la adscripción sería a Zona Básica de Salud (a un Centro de Salud) y de forma excepcional la adscripción sería al Sector (asignándolos a dos o más Zonas Básicas de Salud).
En dicho proyecto de la 337 plazas de medicina, 280 eran asignadas a Zonas Básicas de Salud y 57 a Sector (16,9% de plazas de Sector). En Enfermería de las 214 plazas, 176 eran de Zonas Básicas de Salud y 38 de Sector (17,75% de Sector). Tanto los Sindicatos como el Colectivo aceptaron dicho proyecto.
Ahora, tras la aprobación de las plazas en Consejo de Gobierno vemos que el proyecto del estudio ha sido modificado de forma unilateral pasando a 335 plazas de Medicina con 258 de Zonas Básicas de Salud y 77 de Sector (22,9%), se produce una sectorización de las plazas con las que el Colectivo y los Sindicatos no estaban de acuerdo ya que se acordó que la adscripción a Sector sería excepcional y en el caso de Medicina desaparecen 22 plazas de Zonas Básicas de Salud para convertirse en 20 plazas de Sector.
En enfermería los cambios son menos llamativos, se crean 217 plazas de las cuales 178 son Zonas Básicas de Salud y 39 de Sector (17,97%).
Dicha sectorización de las plazas es muy llamativa en el Sector de Alcañiz y Teruel en las plazas de medicina.
En el proyecto anterior de Alcañiz había 34 plazas de Médico de Zonas Básicas de Salud y 4 plazas para Sector y en el proyecto actual pasan a 32 plazas de Zonas Básicas de Salud y 6 en Sector. En el Sector de Teruel los números son escandalosos, de 50 plazas de medicina de Zonas Básicas de Salud se pasan a 40 y de 6 plazas de Sector se pasan a 15.
Con todo ello se empeoran las condiciones laborales de dichas plazas y el perjuicio consiguiente de la calidad asistencial a los usuarios dado que de tener unos médicos asignados a sus centros de salud para atenderles pasaran a tener unos médicos “móviles” que irán desplazándose por todo el Sector, los cuales difícilmente conocerán en profundidad los centros de salud a los que vayan y mucho menos a la población asignada.
Por otro lado fusionan los PAC (punto de atención continuada) de Teruel Rural y Urbano, Monzón Rural y Urbano, Huesca Rural y Urbano y Calatayud Norte y Sur, con lo que se produce una “minisectorización” de esas plazas. Con ello intentan solucionar la presión asistencial de las zonas urbanas a costa de las zonas rurales con criterios claramente economicistas en la técnica de “desvestir un santo para vestir otro”, con lo cual salen claramente discriminados los usuarios de las zonas rurales que cada vez van perdiendo accesibilidad al sistema público de salud, por no decir que un porcentaje muy alto de la población rural son personas mayores que tienen difícil movilidad y que cuando precisan de atención sanitaria el personal sanitario debe desplazarse, con estos cambios sus atención se verá retardada dada su dispersión demográfica.
En la misma línea economicista se observa en el nuevo proyecto que las plazas que desaparecen es a costa de las Zonas Básicas de Salud que tienen varios PAC asignados: Cantavieja (PAC Villarluengo), Albarracín (PAC de Orihuela y PAC Villar del Cobo), Alfambra (PAC Pancrudo), Sarrión (PAC Arcos de Salinas); Teruel Rural (PAC El Cuervo, además de la fusión con Teruel Urbano, separados tenían 4 plazas de médico cada uno y ahora juntos pasan a ser 5 plazas de médico), Jaca (PAC de Canfranc); Alhama de Aragón (PAC de Nuévalos) y Daroca (PAC Used).
Todo esto hace sospechar la desaparición progresiva de esos PAC, lo que constituye un empeoramiento de la asistencia sanitaria a la población de dichas zonas.
En Zaragoza capital desaparecen 10 plazas de medico en el nuevo proyecto que ha presentado el SALUD de forma unilateral.
El Colectivo de Refuerzos celebró Asamblea General el 27 de mayo de 2009 y acordó exigir el cumplimiento integro de los acuerdos y el proyecto previo. No asumimos el nuevo proyecto planteado por el SALUD con unos cambios realizados de forma unilateral y con unos criterios claramente economicistas que empeoran sustancialmente las condiciones de las plazas a crear y la calidad asistencial de los usuarios.
Así mismo, el Colectivo reclama de forma unánime que dado que la creación de estas plazas no es más que la estructuración de las actuales plazas de Refuerzos en plazas de plantilla, que en el futuro concurso-oposición se tenga consideración especial el tiempo trabajado como refuerzo tal y como ha sucedido en otras Comunidades Autónomas y en las convocatorias de otras plazas.
El Colectivo se plantea ejercer las medidas de presión que crea oportunas para conseguir que SE CUMPLA lo pactado previamente.
Un saludo
CERA
